“开工一项工程,诚交一方朋友;竣工一项工程,树立一座丰碑……锦华集团勇往直前,坚守着建设者的尊严,锦华屹立百年,咳!”
多么嘹亮的锦华之歌,唱出了所有锦华人的心声和美好憧憬,唱出了锦华集团近30年发展积淀的企业文化。
锦华集团积极响应日照市文化建设年活动,将2012年确定为企业文化建设年,重点加强企业文化建设,挖掘锦华文化,打造文化锦华。这一年,锦华集团精心编撰了《企业文化手册》,为锦华文化发展指明方向;集体智慧创作了《锦华之歌》,录制了MTV,向社会唱出建设者的豪气和尊严;出版了《锦华家园》企业报刊,用心描绘锦华人干事创业的每一个足迹……
锦华品牌的建造源于浓厚的企业文化。这种文化融汇在企业团队建设、生产管理、和谐氛围、社会公益和企业责任之中。
加强协作,才能奏响和谐乐章。锦华集团拥有一支年轻而又精干的员工队伍,他们热爱生活、勤奋工作、钻研攻关、奉献价值,把企业当做家,把工作当做事业,怀着共同的梦想,团结奋斗,勇往直前。
“按行业规范,达行业先进;交优质工程,让用户满意。以员工为本,保健康安全;创优美环境,做环保楷模。”锦华集团建立了完善的安全、质量管理制度和责任制,开设农民工业余学校和安全宣讲台,利用业余和班前时间,向大家讲授安全质量知识,特别是安全、质量事故案例,让大家在知安全、懂安全、守安全的同时,牢记“安全在我心中,质量在我手中”的庄严承诺。锦华人一丝不苟,精益求精,建造了一处又一处城市风景,构筑了一座又一座高楼大厦。因文化建设成绩突出,锦华集团荣获日照市首个山东省“安全文化建设示范企业”的荣誉称号。
加强党建工作,积极开展创先争优活动,号召员工奉献、创优。到2012年10月,锦华集团已发展成为拥有11个党支部的基层党委组织。加强工会组织建设、职工思想道德建设,大力维护职工合法权益,开展职工代表大会制度和厂务公开制度,签订《集体合同》,关爱职工,帮扶困难职工,维护职工权益,积极创建了“AAA级劳动关系和谐企业”。组织开展元旦联欢晚会、职工运动会、青年发展论坛等活动,丰富员工业余文化生活。开展社会公益和志愿服务活动,奉献爱心。积极参加一日捐活动;包联帮扶落后村居;援助东港区生态农村建设;积极参与修建村村通道路工程;与困难家庭结成帮扶对子,定期走访慰问;设立企业爱心基金,帮扶贫困学生;提高员工待遇,细致处理职工意见和职工来访;先后三次赴四川支援地震灾区建设等。锦华集团荣获“全市职工职业道德建设十佳单位”、“全市模范职工之家”、“全市最具社会责任企业”“日照市文明单位”等荣誉称号。
锦华文化铸就锦华品牌。锦华集团本着“诚实守信,开拓创新,追求卓越,和谐发展”的企业核心价值观,精心打造锦华文化,用心缔造文化锦华,不断促进企业的和谐稳健发展。